Under en kväll i december ledde Sofie Malm (bl a aktiv i Kontrapunkt och deltagare i Steg 1) en introduktion till det som kallas sociokrati – ett helhetsgrepp på hur organisationer kan fungera mer demokratiskt. Kvällen väckte mycket nyfikenhet, och under den gångna helgen har det arrangerats en helgkurs på Glokala med en inbjuden underlättare från England. Jag hoppas vi kan bearbeta och dela med oss av mer material om sociokrati lite senare i vår, men till att börja med är här videon från föreläsningen i december.
Skruva upp volymen, då ljudet är lite svagt:
01:55 Sofie Malm inleder om sitt engagemang och föreläsningens innehåll
03:15 En utmaning av vår demokratisyn – är majoritetsstyre den enda vägen?
06:30 Sociokrati – en modell som används i bland annat IT-företag och ekobyar
07:30 En historisk tillbakablick och introduktion till en av grundprinciperna: Att gemensamt ta beslut genom medgivande
10:40 Om utvecklingen av metodiken i Holland från 1920-talet och framåt
14:00 Tre grundprinciper för hur det gemensamma beslutsfattandet fungerar – och vad det får för betydelse
19:00 Olika steg i beslutsfattandet. Ett förslag presenteras – > Runda med klargörande frågor – > Reaktionsrunda – > Runda för att se om det finns motiverade invändningar – > Beslut fattas om det inte finns invändningar
25:00 Om Gerard Endenburgs process med att införa/utveckla sociokrati i det holländska elektronikföretaget Endenburg
28: Om organisationsstrukturen med cirklar – där alla är jämlika deltagare i cirkeln
… fler tidskoder kommer till videon!
Lämna ett svar