v 14 Mötesmetoder & rollen som underlättare
I veckans tema får du tips att använda när du planerar och leder möten, och perspektiv på samarbeten.
+ Kursträff 23-24 april i Malmö: Se programmet och meddela din medverkan!
Boka samtalstid – våravstämning: Det är dags att boka in en tid för kortare avstämning med August. Samtalet är tänkt som en möjlighet att stämma av om kursens aktuella moment, men också ett tillfälle att prata om det som du är engagerad i eller vill utveckla. Boka samtalstid →
Video – presentation till temat:
Anna Ekströms text som citeras i videon: Regler är den svagas bästa skydd (tidskriften Kurage, nr 50, 2024)
Att läsa: Inspirationsmaterial – mötesmetoder och rollen som underlättare
Sida 1-2 innehåller några inledande perspektiv och förslag till deltagande mötesformer.
Sida 3 ger tre förslag på metoder:
– Speed-friending (en lära känna varandra-övning)
– Termometern (en värderingsövning för att starta igång diskussioner)
– Idea Speed Dating (en övning för att utveckla idéer på ett tema)
Sida 4 ger ett förslag på en deltagande mötesform: Synergimöte
Att läsa: ”The rise of participatory meetings” →
Henrik Johansson/Yannick Porter (Fantastic Studios) och Ola Möller (MethodKit), 27 mars 2017.
Mer inspiration för rollen som underlättare/facilitator, och hur vi kan skapa deltagande möten i artikeln:
”This is a post about meetings, about a shift we see in the meeting landscape. And how digital tools are shaping our prioritization of time. We still live in a time where information needs to be shared. But most information meetings are turning into a waste of time, not because we don’t need the information, but rather that we have more effective ways of giving it.”
The rise of participatory meetings – länk till artikeln →
I artikeln tipsar de om den här guiden: Meeting Design Guide →
Inspiration – valbar fördjupning:
Effective groups – Transition network
Sju korta animerade filmer utvecklade av omställningsrörelsen i England! I filmerna beskrivs både en mer traditionell hierarkisk organisering men också olika former för självorganisering. I den första filmen får du en liten introduktion:
Att lyssna till: “Deb Mashek: Why Collaboration Sucks and What To Do About It”
Deb Mashek (psykologiforskare, författare) har nyligen gett ut boken “Collabor(h)ate: How to build incredible collaborative relationships at work (even if you’d rather work alone)”. Här intervjuas hon om samarbete i podden “Leading Transformational Change”.
Samtalet är på engelska – skriv till August om du skulle vilja få en sammanfattning på svenska.
Vidare fördjupning – tips:
Leading Effective Meetings: Onlinekurs från The Outside som du kan ta del av utan kostnad.
https://onlinecourses.findtheoutside.com/courses/leading-effective-meetings-no-more-meetings-for-the-sake-of-meetings
”Facilitators Reading List” – länk
Sammanställd av Fantastic Studios
Hyper Island Toolbox
Online-bibliotek med metoder för grupprocesser och idéutveckling.
Två boktips:
- Idéagenten – en handbok i att leda kreativa processer. 4e uppl. Breiler, Andréas & Michanek, Jonas. 2016.
- Möteskokboken 2 – Metoder för att skapa effektiva möten. 2a uppl. Mattsson, Erik & Jöborn, Anna. Göteborg 2018.
Svar